SIZE Prozess ® Analyse & Entwicklung Personen, Teams und Organisationen in Marchtrenk

Logo SIZE Prozess ®  Analyse & Entwicklung Personen, Teams und Organisationen in 4614  Marchtrenk SIZE Prozess ®
Analyse & Entwicklung Personen, Teams und Organisationen
Adresse:
Nico-Dostal-Straße 4
4614 Marchtrenk

Mail:

Öffnungszeiten
Mo. 08:30 - 12:00 13:30 - 17:00
Di. 08:30 - 12:00 13:30 - 17:00
Mi. 08:30 - 12:00 13:30 - 17:00
Do. 08:30 - 12:00 13:30 - 17:00
Fr. 08:30 - 17:00
Sa. Geschlossen
So. Geschlossen
Fei. Geschlossen

Über dieses Unternehmen
Unternehmensgründung:
Im Jahr 1989 wurde die Top im Job GmbH durch Gabriele und Fritz Zehetner gegründet. Daraus entwickelte sich SIZE Prozess®.

Mitarbeiter:
Fritz Zehetner ist bei SIZE Prozess® für Forschung und Entwicklung, Beratung, Training, als Ausbildner und in der Zertifizierung tätig, Gabriele Zehetner für Beratung, Marketing, Vertrieb, Partnerbetreuung und auch als Moderatorin und Vortragende. Beide werden von ein bis zwei MitarbeiterInnen bei der weltweiten Betreuung und Servicierung der zertifizierten Partner unterstützt. Das Unternehmen verfügt ferner über ein nationales sowie internationales Netzwerk aus Coaches, Trainern, Psychotherapeuten, Unternehmens- und Organisationsberatern, Universitätsprofessoren, IT-Spezialisten, Softwareentwicklern und Führungskräften aus Wissenschaft und Wirtschaft.

Einzugsgebiet KundInnen/Gäste:
Die vielen von SIZE Prozess® entwickelten Analysen, Theorien und Methoden für Standortbestimmung, Entwicklung und Entfaltung von persönlichem und organisationalem Potenzial kommen weltweit zum Einsatz. Derzeit gibt es ausgebildete und geprüfte Partner in folgenden Ländern:
- Österreich
- Deutschland
- Schweiz
- Ungarn
- Ukraine
- Kanada

Leistungen, Produkte und/oder Spezialisierung:
Das Unternehmen vereint Forschung, Entwicklung, Training und Beratung. Egal, ob in Sachen Persönlichkeitsentwicklung, Personalentwicklung, Personalauswahl, Erstellung eines Team- oder Organisationsprofils oder Agilitäts- und Resilienzförderung - das Team unterstützt Sie mit Theorien und Methoden zur Entwicklung und Entfaltung von persönlichem und organisationalem Potenzial.

Erfolgsfaktoren:
- hohe Anwenderakzeptanz
- praxisnah und leicht verständlich
- hohe Reliabilität und Validität der Analysen
- verbinden von Analyse und Entwicklung
- fundierter wissenschaftlicher Hintergrund
- hohe Anschlussfähigkeit an andere Forschungen und Entwicklungen der Psychologie
- umfassende Breite und Tiefe der Analyse- und Entwicklungsinstrumente
- vielfältig einsetzbar
- permanente innovative Weiterentwicklung mit vielen nationalen und internationalen Partnern aus dem Bereich Training, Beratung, Wirtschaft, Forschung und Entwicklung
- internationales Netzwerk aus SIZE Prozess®-ausgebildeten und -geprüften Coaches, Trainern und Beratern aus den unterschiedlichsten Bereichen

Erwähnenswertes:
Fritz Zehetner ist:
- Leiter Forschung & Entwicklung SIZE Prozess®
- Senior-Lehrtrainer SIZE Prozess®
- Trainer und Unternehmensberater TOP im JOB GmbH
- Absolvent der Deutschen Trainerakademie (Dr. Angelika Hamann, Hamburg)
- umfangreiche Ausbildungen in Lehr- und Verhaltenstraining, Transaktionsanalyse, systemischer Organisationsberatung, systemische Aufstellungen, Marketing, Management und Führung, Reteaming

Er verfügt über:
- langjährige Praxiserfahrung in Management und Vertrieb
- Ausbildung zum Lehr- und Verhaltenstrainer (Dr. Otmar Pichler, Mag. Dr. Fritz Stastny, Graz)
- Ausbildung fortgeschrittene Transaktionsanalyse im Bereich Organisation und Supervision (Dr. Werner Vogelauer, St. Pölten)
- Ausbildung systemische Organisationsberatung (Dr. Ruth Seliger, Wien)
- Ausbildung systemische Organisationsaufstellung (Dr. Inge Wressnig, Dr. Herta Scheucher, Graz)
- Gewerbeberechtigung zum Unternehmensberater einschließlich der Unternehmensorganisation im Bereich Human Resources gem. § 19 der Gewerbeordnung
- Mitgliedschaft ÖGTA (Österreichische Gesellschaft für Transaktionsanalyse)

Die Analysen und Entwicklungsinstrumente wurden bisher in 38 Ländern eingesetzt, um einerseits im privaten Bereich Menschen zu unterstützen, ihre Talente, Potenziale und Kompetenzen zu erkennen und zu entfalten, und um andererseits im organisationalen Bereich MitarbeiterInnen, Teams und Organisationen von kleinen bis ganz großen Unternehmen zu ermöglichen, sich in der neuen Arbeitswelt erfolgreich zu behaupten.

Zu den Referenzkunden des Netzwerkes von SIZE Prozess® zählen:
- 3e Handels- und Dienstleistungs AG
- AMAG Austria Metall AG
- Austrian Technik
- Deutsche Bahn
- Donau-Universität Krems
- DONAU Versicherung AG Vienna Insurance Group
- Dunapack Packaging
- Erste Bank
- Fachhochschule Burgenland
- Fritz Holter GmbH
- Grazer Wechselseitige Versicherung Aktiengesellschaft
- Krankenhaus Zell am See
- LIWEST Kabelmedien Gesellschaft mbH
- MAN
- Mondi AG
- Murexin AG
- Österreichische Sparkassenakademie
- Primetals Technologies Austria GmbH
- Prinzhorn Holding GmbH
- PROCHEMA Handelsgesellschaft m.b.H.
- Raiffeisen Versicherung AG
- Real-Treuhand Management GmbH
- Steiermärkische Sparkasse
- T-Mobile
- ungarisches Arbeitsamt
- voestalpine AG
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Ein Unternehmen mit Methode
Redaktionstipp
Egal, ob im privaten oder betrieblichen Bereich – bei diesem international vernetzten Unternehmen sind Sie richtig, wenn Sie Analysen und Instrumente benötigen, um Ihre Talente und Potenziale zu entdecken, zu entfalten bzw. sich in einer veränderten Arbeitswelt zurechtzufinden. Das kompetente Team leistet einen erheblichen Beitrag zum guten Ruf des österreichischen Forscher- und Entwicklergeists.
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